Ε Π Ε Ρ Ω Τ Η Σ Η  Νο 22

Κύριε Περιφερειάρχα:

Μετά την ανάληψη των καθηκόντων σας και αφού είχε παρέλθει ήδη ένα αρκετά μεγάλο χρονικό διάστημα προβήκατε σε αλλαγές σε επίπεδο προσώπων όσον αφορά την διοικητική δομή και λειτουργία των υπηρεσιών.

Σε ότι μας αφορά ως παράταξη, είχαμε τοποθετηθεί με άποψη και προτάσεις στο Περιφερειακό Συμβούλιο, προσπαθώντας να βοηθήσουμε, ώστε να επιτυγχανόταν το καλύτερο για τον θεσμό, αλλά και για τους πολίτες των Ιονίων.

Βεβαίως οι αλλαγές είχαν την δική σας σφραγίδα και άποψη, όσον αφορά σε ποια κατεύθυνση θα έπρεπε πλέον να κινηθεί ο νέος διοικητικός μηχανισμός, αλλά και με ποια δυναμική θα έπρεπε να διορθωθούν έργα, πράξεις και δράσεις, που καθυστέρησαν, ή πήγαν πίσω, αλλά και να αλλάξουν νοοτροπίες, που  δημιούργησαν απαξίωση στους πολίτες για τον διοικητικό  μηχανισμό.

Ποτέ όμως δεν υπήρξε από πλευρά σας η τεκμηρίωση για τις αλλαγές, αλλά πρωτίστως και η  εξήγηση για την προοπτική που δίνατε μέσα από αυτές τις παρεμβάσεις. Επίσης πρέπει να παρατηρήσουμε ότι  στην πορεία,  ουδέποτε έγινε μια αποτίμηση των αποτελεσμάτων και μια προσπάθεια ανασχεδιασμού και βελτίωσης επιμέρους προβλημάτων, που προέκυψαν ή προέκυπταν από τις αλλαγές που εσείς κάνατε, στην διοικητική μηχανή.

Αρκετές φορές είχαμε θέσει το ζήτημα, τόσο στο περιφερειακό Συμβούλιο, όσο και σε κατ ιδίαν συζητήσεις. Άλλωστε η δική μας άποψη, ήταν και είναι δημόσια εκφρασμένη, ότι μερικώς είχατε παρέμβει και απαιτούνταν περαιτέρω παρεμβάσεις,  πιο ριζικές, αποτελεσματικές και βεβαίως σε πολύ γρηγορότερο χρόνο.

Η ατολμία αλλά και η καθυστέρηση σε διαμορφωμένες καταστάσεις ΝΤΕΦΑΚΤΟ ,που αναπλάθουν και διαιωνίζουν συμφέροντα, καθεστηκυίες αντιλήψεις και προσβάλλουν το δημόσιο συμφέρον, αποτελούν βασική προϋπόθεση αποτυχίας και οπισθοδρόμησης. Για αυτόν ακριβώς τον λόγο και έχοντας πάντα την αγωνία να στηρίξουμε την Περιφερειακή αρχή, συνέχεια τοποθετούμαστε επί του θέματος με προτάσεις, όσον αφορά την στελέχωση, αλλά και την προοπτική των υπηρεσιών.

Η άποψή μας παραμένει σταθερή, ότι οι αλλαγές γίνονται αφού ορισθεί το πλαίσιο δράσης και λειτουργίας και αφού καθορισθούν οι προοπτικές και το τι θέλουμε να επιτύχουμε. Κάτι τέτοιο από πλευρά σας δεν έγινε, ούτε την πρώτη, ούτε την δεύτερη φορά. Ή αν έγινε, δεν μας ενημερώσατε ποτέ, προκειμένου να γνωρίζουμε ποια είναι η νέα κατεύθυνση της περιφέρειας σε επίπεδο λειτουργίας υπηρεσιών.

Οι αλλαγές όταν γίνονται με γνώμονα την υπακοή  την εκδούλευση την ποδηγέτηση ή την δημιουργοί αυλής,  δεν οδηγούν σε αλλαγή πορείας, αλλά απλά διαιωνίζουν διοικητικές φατρίες σε θέσεις κλειδιά.

Είμαστε όλοι σύμφωνοι ότι τα έργα πρέπει να κοστολογούνται και να μην υπερβαίνουν το 60% και πλέον του αρχικού τους ποσού ;;;;

Συμφωνούμε ότι πρέπει να έχουν διάρκεια ως προς την ποιότητα τους;

Συμφωνούμε ότι πρέπει να παραδίδονται σε εύλογο χρονικό διάστημα;

Συμφωνούμε ότι οι μελέτες δεν πρέπει να καταλήγουν σε έργα εκτρώματα;

Συμφωνούμε ότι μέσα από τις διαδικασίες θα πρέπει να διασφαλίζεται το δημόσιο χρήμα;

Συμφωνούμε ότι θα πρέπει να τελειώνουμε με τας εργολαβικά μονοπώλια και κατεστημένα στις διάφορες Π.Ε;

Συμφωνούμε ότι θα πρέπει να μην χάνουμε έργα και χρηματοδοτήσεις από την Ε.Ε.;

Συμφωνούμε ότι οι υπηρεσίες θα πρέπει να υποστηρίζουν τον πολίτη τον επιχειρηματία τον έμπορο και τον δοκιμαζόμενο Επτανήσιο;

Συμφωνούμε ότι θα πρέπει να είναι αποτελεσματικές χωρίς λάδωμα στα γρανάζια και τα πρόσωπα που είναι στην κορυφή της διοικητικής μηχανής;

Συμφωνούμε ότι οι διοικητικές  αλλαγές δεν μπορεί να εδράζονται στους κομματικούς ή κοινωνικούς μας φίλους αλλά και ότι θα πρέπει να είναι πρόσωπα  επιστημονικά κοινωνικά και διοικητικά ικανά;

Συμφωνούμε ότι πρέπει να λαμβάνουν υπόψη την αποτελεσματικότητα την κατάρτιση και την ικανότητα των προσώπων και ΟΧΙ ΤΗΝ ΙΚΑΝΟΤΗΤΑ ΤΟΥ ΕΡΠΕΙΝ ΓΛΥΦΕΙΝ ΚΑΙ ΔΙΑΠΛΕΚΕΣΘΑΙ;

Συμφωνούμε ότι μέχρι σήμερα τα πράγματα δεν έχουν πάει όπως θέλαμε και ο μηχανισμός υπολειτουργεί και παλινδρομεί μεταξύ παλιού κατεστημένου και μια νέας επιφανειακής και ευκαιριακής αναδιάρθρωσης;

Συμφωνούμε ότι ο εκτελεστικός γραμματέας δεν είναι διοικητικός ούτε πολιτικός προϊστάμενος παρωχημένου τιμωρητικού και απειλητικού  συστήματος,  ούτε νομιμοποιείτε να χαράσσει πολιτική, ούτε να καθαιρεί και να αναβαθμίζει κατά το δοκούν κάθε φορά, παραβλέποντας τις αρχές της διοίκησης και της πολιτικής;

Συμφωνούμε ότι ο εκτελεστικός γραμματέας θα έπρεπε να υποβοηθά να διεκπεραιώνει και να συντονίζει, με στόχο την ταχύτερη και  αποτελεσματικότερη λειτουργία των υπηρεσιών;

Συμφωνούμε ότι δεν αντέχουμε άλλο στα νησιά μας να βλέπουμε αυτούς που ευθύνονται για ότι είμαστε μέχρι τώρα, να συνεχίζουν να διαιωνίζουν την  ύπαρξή τους και μάλιστα να βρίσκουν και πολιτικούς υποστηρικτές;

Συμφωνούμε ότι επιτέλους πρέπει να αναβαθμιστούν οι Αντιπεριφερειάρχες και αυτοί να αναλάβουν τις ευθύνες τους και να αναδιαμορφώσουν με την θέση τους την τελική άποψη σε επίπεδο προσώπων και λειτουργίας της διοικητικής μηχανης με την οποία θα δουλέψουν και θα παράξουν έργο;

Για τα παραπάνω ερωτάσθε:

1. Θα μας αναλύσετε το ΝΕΟ σκεπτικό των ΝΕΩΝ αλλαγών;
2. Πριν από αυτές είχε προηγηθεί εκτελεστική Επιτροπή ή έγιναν εν αγνοία των Αντιπεριφερειαρχών;
3. Τι προσδοκάτε από αυτές τις νέες αλλαγές και τι δεν αποκομίσατε από τις προηγούμενες;
4. Θα προχωρήσετε και σε άλλες αλλαγές προσώπων στην διοικητική μηχανή και με ποιο σκεπτικό γίνονται αυτές;
5. Θεωρείται ότι σε επίπεδο έργων κονδυλίων και εξυπηρέτησης πολιτών  μετά από αυτές τις αλλαγές θα πάμε καλύτερα;
6. Γνωρίζεται ότι από σήμερα , εντός δίμηνου  θα έχουν ολοκληρωθεί η διαδικασίες εκλογής  Γ. Διευθυντών και εντός τετραμήνου Διευθυντών,  όπως ρητά ορίζει ο νέος νόμος και αν ναι, τότε γιατί προστρέξατε να αλλάξετε πράγματα δύο μήνες πριν αφού πάλι θα έχουμε νέες αλλαγές;
7. Είστε σίγουρος ότι όλες οι αποφάσεις που αφορούν στις αλλαγές στην διοικητική μηχανή είναι νόμιμες  και όχι άκυρες και ότι δεν θα έχετε ενστάσεις σε επίπεδο προμηθευτών εργοληπτών Δ.Ε. κλπ. οι οποίες ενδεχομένως να οδηγήσουν σε ακυρώσεις έργων και απώλεια χρηματοδοτήσεων;

Για την παράταξη ο επικεφαλής

Χρήστος Κ. Άνθης