ΔΕΝ ΜΠΟΡΕΙ ΟΙ ΥΠΑΛΛΗΛΟΙ ΠΟΥ ΜΕΤΑΤΑΣΣΟΝΤΑΙ ΜΕΣΩ ΚΙΝΗΤΙΚΟΤΗΤΑΣ                     ΝΑ «ΜΕΤΑΚΙΝΟΥΝΤΑΙ» ΚΑΤΑ ΤΟ ΔΟΚΟΥΝ

Πληθαίνουν τα φαινόμενα αυθαιρεσίας των Περιφερειακών Αρχών με «μετακινήσεις» υπαλλήλων, που μετατάχτηκαν μέσα από το «Ενιαίο Σύστημα Κινητικότητας» (ΕΣΚ) σε συγκεκριμένες θέσεις.

Ενώ η διαδικασία μετάταξης υπαλλήλου μέσω ΕΣΚ ξεκινάει με την αποστολή αιτήματος από κάθε φορέα για την κάλυψη συγκεκριμένης κενής θέσης με το περίγραμμα αυτής της θέσης εργασίας, υπάλληλοι βρίσκονται λίγο μετά την ανάληψη υπηρεσίας στον φορέα υποδοχής σε άλλη θέση, από αυτήν που προκηρύχτηκε και για την οποία έκαναν αίτηση και επιλέχτηκαν!!!

Ενώ δηλαδή οι Περιφερειακές Αρχές καταθέτουν αιτήματα για κάλυψη συγκεκριμένων θέσεων με προσωπικό συγκεκριμένου κλάδου και ειδικότητας, ενώ η διαδικασία αξιολόγησης υποψηφίων από την υπηρεσία υποδοχής (το προβλεπόμενο τριμελές όργανο) γίνεται λαμβάνοντας υπόψη την συνάφεια των τυπικών και ουσιαστικών προσόντων τους με την συγκεκριμένη προκηρυσσόμενη θέση, έρχονται στη συνέχεια και «μετακινούν» τον υπάλληλο σε άλλη θέση.

Δεν μπορεί να επιτρέπεται αυτή η αυθαιρεσία των Περιφερειαρχών. Δεν μπορεί να μην λαμβάνεται υπόψη ως ελάχιστος χρόνος παραμονής στη θέση ενός υπαλλήλου η διετία, διάστημα μες το οποίο δεν του επιτρέπεται εξάλλου να καταθέσει νέα αίτηση μετάταξης.

Ζητάμε την έκδοση σχετικών οδηγιών και ρυθμίσεων ώστε με ρητό τρόπο να σταματήσει η αυθαιρεσία για το συγκεκριμένο ζήτημα και οι μετατασσόμενοι υπάλληλοι να παραμένουν στην θέση για την οποία επιλέγηκαν τουλάχιστον διετία.

Κοιν/ση

Υπουργείο Εσωτερικών

α.Δ/νση Προσωπικού ΤΑ

β.Δ/νση Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού

Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                            Ο ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΠΑΝΟΥΤΣΑΚΟΥ ΒΕΤΑ                                  ΤΖΑΚΟΣ ΑΝΤΩΝΗΣ

ΔΕΝ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΠΑΡΑΜΕΝΕΙ ΖΗΤΟΥΜΕΝΟ Η ΠΑΡΟΧΗ ΓΙΑΤΡΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΣ               & ΤΕΧΝΙΚΟΥ ΑΣΦΑΛΕΙΑΣ 

Θεωρούμε απαράδεκτο να εξακολουθείτε ως Περιφερειακή Αρχή να μην εφαρμόζετε τα προβλεπόμενα από τον ν. 3850/2010 “Κύρωση του Κώδικα νόμων για την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων” παρά τις διαμαρτυρίες των Συλλόγων εργαζομένων στην Περιφέρεια Βόρειου Αιγαίου, παρά τα δικά μας έγγραφα και την σχετική Εξώδικη Δήλωση της Ομοσπονδίας μας.

Είναι απαράδεκτο να παραμένει ακόμη ζητούμενο η παροχή υπηρεσιών Γιατρού Εργασίας και Τεχνικού Ασφαλείας στην Περιφέρεια Βόρειου Αιγαίου και μάλιστα να αξιοποιείται η κατάσταση αυτή για να μην παρέχονται τα προβλεπόμενα από την ΚΥΑ 87669/09-12-2019 (ΦΕΚ 4584/Β/13-12-2019) Μέσα Ατομικής Προστασίας, ιατρικές εξετάσεις, εμβολιασμούς κλπ.

Μετά τα παραπάνω θεωρούμε ότι η αρμόδια Δ/νση Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία του Υπουργείου Εργασίας, στην οποία κοινοποιούμε το παρόν χρειάζεται να παρέμβει και να δώσει λύση.

Με την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων δεν έχει δικαίωμα να παίζει κανείς.

Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                            Ο ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΠΑΝΟΥΤΣΑΚΟΥ ΒΕΤΑ                                  ΤΖΑΚΟΣ ΑΝΤΩΝΗΣ

Θέμα: Εφαρμογή Ειδικής Συλλογική Σύμβαση Εργασίας στους εργαζόμενους της Διεύθυνσης, που ασκείτε καθήκοντα προϊσταμένου.

Κατά την τελευταία συνεδρίαση του Δ.Σ. της Ομοσπονδίας μας, συζητήθηκε η αρνητική σας εισήγηση για ένταξη εργαζομένων στην υπηρεσία, που προΐσταστε στις ισχύουσες για τους υπαλλήλους των ΟΤΑ β΄βαθμού Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας (ΦΕΚ 2358/τ.β΄/20-06-2018, ΦΕΚ 1052/τ.β΄/29-3-2019 και από 28-9-2018 κατάθεση).

Ως γνωστόν σας ζητήθηκε από την Περιφερειακή Αρχή της Κεντρικής Μακεδονίας να στείλετε την εισήγησή σας με τα ονόματα των εργαζομένων που απασχολούνται σε «εξωτερικά συνεργεία» προκειμένου να προχωρήσει η έκδοση της Απόφασης Περιφερειάρχη περί καθορισμού των δικαιούχων υπαλλήλων και η εφαρμογή των παραπάνω αναφερομένων Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας.

Δεδομένου ότι προΐσταστε σε υπηρεσία, που κατά κύριο λόγο υπηρετούν συνάδελφοι που έχουν τις ειδικότητες Κτηνιάτρου, Τεχνολόγου Ζωϊκής Παραγωγής, βοηθού κτηνιάτρου, εργάτη, σπερματεγχύτη ή άλλων σχετικών ειδικοτήτων και οι εργασίες που επιφορτίζονται εκτελούνται μόνο με εξωτερική υπηρεσία, θεωρούμε αδιανόητο να εισηγείστε αρνητικά. Είναι σαν να αρνείστε ότι οι συνάδελφοι αυτοί δουλεύουν έξω στους σταύλους, στα σφαγεία, στους ελέγχους κλπ, είναι σαν να επιλέγετε το εξειδικευμένο προσωπικό της υπηρεσίας να ασκεί μόνο διοικητική εργασία!!!

Εκτός κι αν αφού δεν δέχεστε ότι εκτελούν εξωτερική υπηρεσία, θέλετε να τους οδηγήσετε να «αρνούνται» να πραγματοποιούν ελέγχους και γενικά τις αρμοδιότητές τους.

Σας υπενθυμίζουμε ότι :

α. Οι Συλλογικές Συμβάσεις έχουν ισχύ νόμου και η εφαρμογή τους είναι υποχρεωτική, για τους εργαζόμενους που αφορούν. Επομένως η όποια διαφορετική προσωπική σας προσέγγιση δεν αναιρεί την υποχρέωση εφαρμογής τους.

β. Ο προϊστάμενος κάθε Δ/νσης της Περιφέρειας οφείλει να ανταποκριθεί στην «ενδιάμεση» ενέργεια, που απαιτείται και να μην δημιουργεί προβλήματα στην εφαρμογή τους. Εξάλλου σύμφωνα με το άρθρο 2, παράγραφος 1, προτελευταίο εδάφιο των ΣΣΕ, τόσο η εισήγηση των Διευθυντών, όσο και η απόφαση Περιφερειάρχη αφορά ΜΟΝΟ τον καθορισμό των δικαιούχων υπαλλήλων και όχι τα δικαιώματά τους, όπως αυτά καθορίζονται στις συγκεκριμένες Συλλογικές Συμβάσεις.

Μετά από τα παραπάνω ζητάμε να αναθεωρήσετε τη στάση σας και να συντάξετε την εισήγησή σας με τα ονόματα των συναδέλφων που εμπίπτουν στις ισχύουσες Συλλογικές Συμβάσεις.

Τέλος καλούμε τον Περιφερειάρχη Κεντρικής Μακεδονίας, που κοινοποιούμε το παρόν για τις δικές του ενέργειες, δεδομένου ότι αυτός εν τέλει είναι υπόχρεος για την εφαρμογή των ΣΣΕ έναντι των εργαζομένων και του νόμου.-

Κοιν/ση

1.Περιφερειάρχη Κεντρικής Μακεδονίας

2.Παρατάξεις Π.Σ.

Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                            Ο ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΠΑΝΟΥΤΣΑΚΟΥ ΒΕΤΑ                                  ΤΖΑΚΟΣ ΑΝΤΩΝΗΣ